Motivatie... uiteraard heel belangrijk voor een baan... Waarom wil je nou juist díe baan? Tegenwoordig moet je alles motiveren, ook als je bij wijze van spreken afwashulpje wilt worden... Niets mis mee...
Veel gegadigden = minder kans op baan = veel motivaties schrijven... uiteraard...
Wat ik steeds minder begin te waarderen en begrijpen is dit zinnetje en alle varianten daarop...
"Vanwege de vele reacties is het voor ons helaas niet mogelijk om iedereen een persoonlijke toelichting te geven"
en daar dan begrip voor vragen.
Wat je vraagt, moet je zelf ook leveren en naleven. Dat is namelijk een onderdeel van het visitekaartje van je organisatie dat je afgeeft...
Just saying...
